Maßnahmen der politischen Organe - 2. Semester 2016
2. Semester 2016
Maßnahmen betreffend öffentliche Wettbewerbe und Auswahlverfahren zur Aufnahme von Bediensteten und der bereichsinternen Aufstiege
Art | Nr. | Datum | Gegenstand |
Beschluss Verwaltungsrat | 9 | 25.10.2016 | Angestellte des Institutes. Ratifizierung der Verfügungen des Präsidenten für den Zeitraum 01.05.2016 – 24.10.2016. |
Verfügung des Präsidenten | 5 | 06.06.2016 | Aufnahme einer Angestellten auf bestimmte Zeit im Amt für Kommunikation. |
Verfügung des Präsidenten | 6 | 06.06.2016 | Ernennung der Prüfungskommission des öffentlichen Auswahlverfahrens für 1 unbefristete Stelle in der 2. Gehaltsebene des Nationalen Kollektivvertrages für den Tertiärsektor, die Verteilung und das Dienstleistungsgewerbe für die Abteilung Verwaltungsdienste. |
Verfügung des Präsidenten | 8 | 22.07.2016 | Öffentliches Auswahlverfahren für 2 befristete Stellen in der 2. Gehaltsebene des Nationalen Kollektivvertrages für den Tertiärsektor: Verteilung und Dienstleistungsgewerbe, für die Abteilung Wirtschaftsforschung. |
Verfügung des Präsidenten | 9 | 22.07.2016 | Aufnahme einer Angestellten auf unbefristete Zeit im Amt für Kommunikation. |
Verfügung des Präsidenten | 11 | 26.08.2016 | Aufnahme einer Angestellten auf unbestimmte Zeit im Bereich der Verwaltungsdienste. |
Verfügung des Präsidenten | 12 | 13.10.2016 | Aufnahme eines Angestellten auf bestimmte Zeit im Rahmen der Sektion WIFO-Institut für Wirtschaftsforschung. |
Verfügung des Präsidenten | 13 | 13.10.2016 | Aufnahme einer Angestellten auf bestimmte Zeit im Rahmen der Sektion WIFO-Institut für Wirtschaftsforschung. |
Verfügung des Präsidenten | 15 | 02.12.2016 | Öffentliches Auswahlverfahrens für 1 befristete Stelle in der 3. Gehaltsebene des Nationalen Kollektivvertrages für den Tertiärsektor, die Verteilung und das Dienstleistungsgewerbe für das Generalsekretariat. |
Verfügung des Präsidenten | 17 | 21.12.2016 | Aufnahme einer Angestellten auf bestimmte Zeit im Generalsekretariat. |
Waren diese Informationen hilfreich?